Jak się dowiedzieć, czy musisz zmienić zawód i co robić dalej

Decyzja o zmianie zawodu może być trudnym zadaniem. Ale czasami jest to właściwe posunięcie, aby zapewnić rozwój osobisty, satysfakcję z pracy i ogólne samopoczucie. Znajomość kluczowych wskaźników sugerujących, że być może nadszedł czas na zmianę kariery, pomoże Ci podjąć tę ważną decyzję i podjąć kolejne kroki w kierunku satysfakcjonującej nowej kariery.

Jak się dowiedzieć, czy musisz zmienić zawód

Decydując się na zmianę kariery, ludzie przechodzą przez różne doświadczenia i procesy myślowe. Jednak najprawdopodobniej będziesz odnosić się do jednego lub kombinacji następujących elementów:

Jeśli pogoń za wysoką pensją lub awansem nie napędza już twojego zapału, może to oznaczać, że musisz zmienić karierę. Nagrody pieniężne są czasami jedynym czynnikiem, który utrzymuje cię w pracy. Jeśli nawet pieniądze nie są w stanie sprawić, że wstaniesz rano do pracy, być może dotarłeś do końca drogi.

2. Twoje najlepsze umiejętności nie są wykorzystywane

Niewykorzystanie umiejętności może prowadzić do stagnacji i niezadowolenia. Brak maksymalizacji umiejętności może prowadzić do demotywacji, frustracji, nudy i braku zaangażowania w pracy, co ostatecznie może prowadzić do niskiej produktywności. Jeśli Twoje mocne strony nie są ważne w obecnej pracy, nadszedł czas, aby ocenić, czy musisz zmienić karierę.

3. Twoje wyniki są słabe

Konsekwentne osiąganie słabych wyników pomimo najlepszych starań może być przygnębiające. Przyjrzyj się bliżej przyczynom swoich słabych wyników. Czy wynika to z braku zainteresowania, niedopasowania umiejętności do wymagań pracy lub stagnacji w środowisku pracy? Jeśli jest to jeden lub więcej z nich, być może nadszedł czas na zmianę kariery.

4. Twój wkład wydaje się znikomy

Poczucie bycia niedocenianym i niedocenianym może obniżyć satysfakcję z pracy i motywację. Możesz pracować poza godzinami pracy, ale jeśli Twoja praca nie odzwierciedla celów firmy, satysfakcji z pracy, nagród pieniężnych lub opinii pracowników, powinieneś cofnąć się o krok i ocenić. Czy po prostu czujesz się niepewnie, a może to po prostu nie jest dziedzina dla Ciebie?

5. Chcesz zrobić coś innego

Czasami chęć zmiany kariery wynika z wewnętrznej tęsknoty za podążaniem inną drogą. Być może masz marzenie z dzieciństwa, które trzeba zrealizować, lub cel, którego nie możesz osiągnąć w swojej obecnej pracy. Jeśli czujesz się tak od lat i nie podejmujesz żadnych działań, być może nadszedł czas, aby zmienić zawód.

6. Wymagają tego Twoje okoliczności

Czasami obowiązki rodzinne wymagają przerwy w karierze lub przejścia na pracę zdalną. Względy zdrowotne i potrzeba zmiany miejsca zamieszkania to inne czynniki, które napędzają zmianę kariery. Czy twoja obecna praca jest warta odłożenia tych osobistych okoliczności na dalszy plan? Jeśli odpowiedź brzmi „nie”, być może trzeba będzie zmienić zawód.

Jak zaplanować zmianę kariery

Teraz, gdy znasz możliwe powody zmiany kariery, nadszedł czas, aby podjąć działania. Oto prosty plan na początek:

1. Zastanów się nad swoimi podstawowymi wartościami

Zastanów się, co cenisz najbardziej (może w tym pomóc prosta aplikacja do robienia notatek, taka jak Google Keep). Na przykład pozostanie w obecnej pracy może oznaczać utrzymanie stabilności i wpływów. Rezygnacja z pracy jako wolny strzelec może oznaczać większą elastyczność, czas dla rodziny i miejsce na inne pasje.

Jeśli rodzina i elastyczność są dla ciebie ważniejsze niż stabilność i wpływy, wybór staje się prostszy. Zostanie freelancerem może oznaczać rozpoczęcie kariery od nowa, opuszczenie wygodniejszej pozycji i podjęcie znacznego ryzyka. Ale kiedy weźmiesz pod uwagę swoje podstawowe wartości, zdasz sobie sprawę, że poświęcenie jest tego warte.

2. Zrób sobie przerwę

Zrób sobie krótką przerwę lub długi urlop naukowy (jeśli możesz sobie na to pozwolić), aby odmłodzić się i zyskać jasność. Możesz wykorzystać wakacje na autorefleksję, odkrywanie nowych zainteresowań lub poszukiwanie krótkoterminowych możliwości rozwoju zawodowego.

Zamiast spędzać każdy dzień na powtarzaniu tej samej rutyny, ucz się jak spędzić czas pracując nad swoim rozwojem osobistym. Podjęcie działania może być tak proste, jak wysłuchanie inspirującej przemowy TED lub tworzenie skutecznego dziennika kariery aby poprowadzić cię ku większym celom zawodowym. Opóźnianie decyzji o zmianie kariery może prowadzić tylko do żalu.

3. Dowiedz się, co motywuje Cię wewnętrznie

Pieniądze są uważane za motywację zewnętrzną; to jest to, co czujesz, gdy wykonujesz zadanie za nagrodę. Ale wewnętrzna motywacja jest tym, czego potrzebujesz, aby zmienić swoją pracę w ekscytującą i pełną wyzwań karierę. Harvard Business Review podkreśla, że ​​bez wewnętrznej motywacji będziesz miał trudności z wykonywaniem swoich zadań i sabotujesz własny sukces zawodowy i rozwój.

Szukaj spełnienia poza zewnętrznymi nagrodami i odkrywaj ścieżki, w których możesz realizować swoje prawdziwe pasje i cele. Jeśli potrzebujesz pomocy w ustaleniu, od czego zacząć, weź trochę testy online, aby dowiedzieć się, jak znaleźć cel w życiu (Próbować Cel magazynu Greater Good w quizie życiowym).

4. Rozważ ruch boczny

Czasami od zmiany kariery dzieli Cię tylko stacja robocza. Poznaj korzyści płynące z przejścia do innej roli, działu lub biura regionalnego w Twojej obecnej organizacji.

Ruch boczny ma wiele zalet. Jeśli lubisz swoją firmę, ale nie swoją pracę, ruch boczny pozwoli ci nadal cieszyć się korzyściami płynącymi z pozostania w firmie. Dzięki temu będziesz konkurencyjny w przyszłości na stanowiskach wyższego szczebla, zwłaszcza jeśli chcesz dążyć do roli menedżera.

Zidentyfikuj swoje cele zawodowe, aby określić, czy przejście do nowej roli w tej samej firmie jest dla Ciebie najlepsze. Następnie możesz poprosić swojego przełożonego lub szefa działu kadr o ich spostrzeżenia. Mogą również wskazać odpowiednie możliwości w Twojej firmie.

5. Dołącz do społeczności zawodowych

Networking to cenna umiejętność dla freelancerów i pracowników. Przyjaciele i byli współpracownicy mogą stać się Twoimi pierwszymi klientami. Mogą również skierować Cię do ofert pracy, które wymagają Twoich umiejętności.

Wskazówki dotyczące networkingu dla rozwoju kariery pomoże Ci zbudować własną społeczność zawodową. Społeczności te mogą zapewnić wsparcie, wskazówki i opiekę mentorską podczas zmiany kariery. Przydatne mogą okazać się grupy na Facebooku i LinkedIn poświęcone Twojej branży. Możesz także wypróbować platformy takie jak Spotkanie Lub Wydarzenie.

6. Rozpocznij badanie swojej następnej roli

Po przekonaniu się, że musisz zbadać inną ścieżkę kariery, zbadaj potencjalne role. Zanim złożysz podanie o jakąkolwiek rolę, rozważ następujące kwestie:

• Twoje pragnienia i zainteresowania.
• Twoje doświadczenie i uniwersalne umiejętności.
• Wymagania zawodowe i perspektywy kariery (The Podręcznik perspektyw zawodowych Biura Statystyki Pracy Stanów Zjednoczonych jest podręcznym przewodnikiem).
• Twoje idealne wynagrodzenie i świadczenia.

Rozważ skorzystanie z pomocy mentora lub trenera kariery, aby uzyskać cenny wgląd w potencjalne role. Coach może pomóc Ci wyznaczyć cele i podać konkretny harmonogram ich osiągnięcia. W międzyczasie doświadczony mentor może poprowadzić i emocjonalnie wesprzeć Twoją drogę do zmiany kariery.

7. Zaktualizuj swoje CV i profile online

Gdy już zdecydujesz się na nową karierę, dostosuj swoje CV i profil online, aby pasowały do ​​nowej roli. Jeśli pracujesz od dłuższego czasu, prawdopodobnie zbudowałeś już reputację w swojej dziedzinie. Skuteczne pozycjonowanie się w nowej karierze oznacza reorganizację obecności online i CV.

Pisząc swoje CV, podkreśl swoje uniwersalne umiejętności. Na przykład, jeśli jesteś nauczycielem, który chce przejść na stanowisko marketingowe, podkreśl umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, które zdobyłeś w swojej pracy, a nie umiejętności zarządzania klasą. Nie musisz uwzględniać wszystkich swoich doświadczeń zawodowych; zamiast tego skup się na tych najbardziej odpowiednich i spróbuj tworzenie jednostronicowego CV.

8. Szukaj nowej pracy

Poszukiwanie pracy jest jak praca na pełny etat, więc musisz być mądry. Uczestnicz w targach pracy, korzystaj z tablic ogłoszeń, takich jak Indeed i LinkedIn, oraz kontaktuj się z rekruterami w branży docelowej. Użyj najlepsze aplikacje do wyszukiwania ofert pracy na iPhone'a i Androida otrzymywać ważne powiadomienia o ofertach pracy nawet w podróży.

Zacznij odkrywać swoją kolejną karierę już dziś

Wszystkie zasoby są dostępne dla Ciebie. Wszystko, co pozostało, to podjęcie tego kluczowego kroku, aby opuścić szarą strefę niezdecydowania. Jeśli przez długi czas byłeś apatyczny, zdemotywowany, niedoceniany i niedostatecznie wykorzystywany w swojej pracy, nadszedł czas, aby podjąć działania. Zastosuj te wskazówki, aby wybrać najlepszy ruch i pomyślnie przejść przez zmianę kariery.

Jeśli zdecydowałeś się odejść z obecnego stanowiska, zapoznaj się z narzędziami online, które pomogą Ci pomyślnie zmienić swoją karierę. Przejrzyj najlepsze strony z ofertami pracy i aplikacje online, aby rozpocząć kolejny krok w karierze na właściwej stopie.