Przejście z pracy w pełnym wymiarze godzin może być przerażające, jeśli nigdy wcześniej tego nie robiłeś. Możesz jednak sprawić, że jazda będzie mniej wyboista.
Moda na niezależnych strzelców szybko dominuje na globalnej sile roboczej, a wiele osób chce porzucić zatrudnienie w pełnym wymiarze godzin na rzecz „bardziej zielonych pastwisk”. Ten kuszący trend jest napędzany przez pojawienie się ekonomii koncertów, rozwój internetowych rynków usług dla freelancerów oraz rosnące pragnienie życia zawodowego i prywatnego balansować.
Chociaż przejście z konwencjonalnego zatrudnienia w pełnym wymiarze godzin na freelancing może być ekscytujące, wiąże się również z krzywą uczenia się. Dlatego potrzebujesz odpowiednich wskazówek, aby bez szwanku przejść przez fazę przejściową. Oto kilka kluczowych punktów do rozważenia i działań, które należy podjąć, które pomogą Ci przejść na freelancing z niewielkimi lub żadnymi trudnościami.
1. Zrób swoje badania
Pierwszym krokiem do przejścia jest poznanie zakamarków ścieżki, którą chcesz holować. Rozpocznij od przeprowadzenia badań rynkowych, aby zrozumieć, jak działa freelancing i popyt na Twoje usługi. Zapytaj również o praktyki branżowe, trendy i wymagania, aby poznać zalecenia i zakazy.
Ponadto określ i zidentyfikuj docelowych klientów i ich preferencje. Pomoże Ci to zrozumieć, jak konkurencyjna jest Twoja nisza i uzyskać wgląd w strukturę usług. Informacje są kluczowe, więc staraj się, aby fakty były prawidłowe.
2. Miej jasny motyw
Zanim zaciągniesz zasłony w swojej obecnej pracy, ważne jest, aby zrozumieć swoją siłę napędową. Jasno określ powody, dla których chcesz odejść z obecnego miejsca pracy. Aby to zrobić, możesz zadać sobie pytanie:
- Dlaczego chcę zostać freelancerem?
- W jaki sposób przejście pomaga mojej karierze?
- Jakie są perspektywy mojej decyzji?
- Czy realizuję pasję, szukam większej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym lub chcę zwiększyć swój potencjał zarobkowy?
- Jakie problemy chcę rozwiązać?
Odpowiadanie na takie pytania pomoże ci uzyskać jasność i bardziej celowo rozwijać swoją markę. Pomoże Ci również zdefiniować kryteria udanej kariery niezależnej.
3. Plan
Plany służą jako mapy drogowe, które poprowadzą Cię do pożądanego celu, zapewniając poczucie kierunku. Chociaż nie gwarantują bezbłędnej realizacji, posiadanie dobrze przemyślanego planu zwiększa prawdopodobieństwo bezproblemowego przejścia.
Wykorzystaj informacje zebrane podczas badań, aby stworzyć przegląd swojego potencjalnego życia zawodowego. Zacznij od określenia rodzaju usługi, którą chcesz oferować, sposobu dostawy oraz warunków. Ustal także stawki cenowe i harmonogram pracy, biorąc pod uwagę członków rodziny, na których wpłynie Twoja decyzja.
Ponadto wyróżnij możliwe wyzwania, przed którymi staniesz jako nowy freelancer i zapewnić wykonalne strategie ich przezwyciężenia. Freelancing to nie mniej niż przedsięwzięcie biznesowe, więc musisz wszystko spisać na papierze.
Twoja praca w pełnym wymiarze godzin mogła wyposażyć Cię w pewne uniwersalne umiejętności. Jednak poruszanie się po świecie freelancerów to inna gra. Dlatego musisz uzbroić się w konkret poszukiwane umiejętności niezależne mieć przewagę konkurencyjną w branży.
Na szczęście nie musisz wracać do szkoły, aby zdobyć niezbędną wiedzę. Ponadto nie ma ograniczeń co do liczby umiejętności, które możesz zgromadzić. Na przykład możesz wziąć udział w kursach certyfikacyjnych (tradycyjnie lub zdalnie) w wybranej dziedzinie i przeglądać platformy edukacyjne online, takie jak Udemy, Coursera, LinkedIn i YouTube.
Podobnie zainwestuj w niedrogie narzędzia online I gadżety dla freelancerów aby pomóc Ci zweryfikować swoją decyzję i efektywnie pracować.
5. Połączenia sieciowe i buduj
Nierozsądne jest przejście na freelancing bez systemu wsparcia lub bycia częścią jakiejkolwiek społeczności. Podobnie jak w przypadku każdej innej kariery, potrzebujesz ludzi z branży freelancingu, aby się rozwijać. Dlatego staraj się uczestniczyć w wydarzeniach branżowych, dołączać do internetowych i fizycznych społeczności freelancerów oraz angażować się w dyskusje z podobnie myślącymi ludźmi.
Na szczęście możesz wykorzystać szeroką gamę Facebooka, LinkedIn, Twittera i Konta na Instagramie dla freelancerów. Robienie tego wszystkiego pomoże ci rozwinąć solidne kontakty, które mogą prowadzić do skierowań i nowych możliwości, budując przyjazną reputację. Co najważniejsze – ze względu na to, jak odizolowany może być freelancing – networking pomoże ci zachować zdrową równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.
6. Zdobądź swój pierwszy płatny koncert
Rezygnacja z obecnej pracy bez alternatywy jest przerażająca i ryzykowna. Dlatego wskazane jest uzyskanie pierwszego płatnego występu lub więcej, zanim rzucisz ręcznik w obecnym miejscu zatrudnienia. W ten sposób możesz sprawdzić swoje szanse na zatrudnienie w przestrzeni freelancerów, zbudować portfolio i stworzyć bazę klientów.
Pomoże Ci to również ograniczyć ryzyko finansowe i psychiczne, ponieważ freelancing często wiąże się z nieregularnymi dochodami, zwłaszcza w ciągu pierwszych kilku miesięcy po zmianie. Możesz przeznaczyć swoje wieczory lub weekendy na niezależną działalność, upewniając się, że nie koliduje to z pracą w pełnym wymiarze godzin.
Istnieją jednak określone ograniczenia dotyczące freelancingu, gdy nadal są one w pełni zatrudnione w niektórych organizacjach. Dlatego upewnij się, że nie postępujesz wbrew umowie i zasadom firmy, zanim zaczniesz zaopatrywać się w swój pierwszy koncert.
Dla jasności możesz omówić to z działem kadr (bez aluzji, że jeszcze odchodzisz) i być dobrze poinformowanym. Oczywiście nie chcesz żadnych problemów prawnych jako prezentu pożegnalnego.
7. Powiadom swojego pracodawcę
Rozmowa z pracodawcą na temat odejścia jest jedną z najtrudniejszych korzyści związanych ze zmianą, zwłaszcza jeśli rozwinąłeś sympatię do swoich współpracowników i środowiska. Podobnie wiele osób obawia się tej części, ponieważ nie są pewni, jak ich pracodawca zareaguje na tę wiadomość.
W każdym razie musisz kierować się najlepszym osądem i rozeznaniem. Jeśli masz dobre relacje ze swoim szefem, podejdź do niego i przedyskutuj swoje plany zwiększenia kariery poprzez przejście na freelancing. Mogą próbować odwieść cię od tego, oferując więcej zachęt.
Niezależnie od tego, jeśli jesteś zdecydowany, możesz odrzucić ofertę, doprowadzić ją do rozsądku i złożyć rezygnację w późniejszym terminie. Staraj się jednak nie wychodzić w środku dużego projektu. A jeśli nie masz dobrych relacji z szefem, możesz złożyć dwutygodniowe wypowiedzenie (standardowa praktyka w USA). Powiedz im, że „szukasz innych możliwości kariery”.
W takim przypadku nie masz obowiązku uzasadniać ani uzasadniać swojej decyzji. Po prostu bądź profesjonalistą i nie pal żadnych mostów. Poza tym odejście w dobrych stosunkach z obecnym pracodawcą może nawet otworzyć możliwość posiadania go jako pierwszego niezależnego klienta.
8. Zadzwoń, żeby to się skończyło na twojej 9-5
Możesz nigdy nie być „idealnie” gotowy do przejścia z obecnej pracy. Jednak pomyślne stworzenie planu niezależnego, zdobycie niezbędnych umiejętności i zdobycie pierwszego występu są oznaki rozpoczęcia kariery freelancera. Kiedy już to wszystko przygotujesz, ukłoń się.
Co najważniejsze, nie opóźniaj procesu przejścia, ponieważ martwisz się, że firma rozpadnie się bez ciebie. Nie jesteś pierwszym, który zrezygnował, ani nie będziesz ostatnim. Więc twój pracodawca będzie w porządku.
Po przejściu na Freelance, co dalej?
Kiedy faza przejściowa dobiegnie końca, a emocje związane z holowaniem nowej ścieżki opadną, zostajesz z rzeczywistością poruszania się po niezbadanym terytorium. W tym momencie zaczyna się prawdziwy test freelancingu. Postęp może nie być natychmiastowy, a niepowodzenia są nieuniknione. Jednak posiadanie jasnego planu i wsparcie społeczności pomoże wzmocnić twoją determinację.
Co więcej, aby być na bieżąco, musisz stale doskonalić swoje umiejętności, być na bieżąco z trendami w branży i dostosowywać się do stale zmieniających się potrzeb freelancerów. Na przykład możesz inwestować w programy rozwoju zawodowego, kursy lub zasoby online, aby przyspieszyć swoją niezależną karierę i utrzymać przewagę konkurencyjną.
Wreszcie, postrzegaj swoją nową ścieżkę kariery jako podróż, a nie skupianie się na celu. Rozpal iskrę entuzjazmu, świętując małe zwycięstwa i traktując wyzwania jako szansę na rozwój. Dzięki temu będziesz mieć jeszcze bardziej transformujące doświadczenie po przejściu.