Elon Musk szuka nowego CEO na Twitterze. Ale skoro firma jest „na szybkiej drodze do bankructwa”, według Muska, a jej następny dyrektor generalny musi być kimś z doświadczeniem w podejmowaniu mądrych decyzji i wysokim progiem bólu.
Kto więc powinien prowadzić Twittera, gdy Elon Musk ustąpi? Przyjrzyjmy się niektórym z możliwych kandydatów.
1. Sriram Krishnan: były starszy dyrektor produktu na Twitterze
Na szczycie naszej listy potencjalnych kandydatów na CEO Twittera znalazłby się Sriram Krishnan. Jest doświadczonym menedżerem produktu, kierował zespołami produktowymi w firmach Microsoft, Yahoo!, Facebook, Snap i Twitter.
Krishnan wyróżnia się jako silny kandydat, ponieważ ma już dogłębną wiedzę na temat produktu i kultury Twittera. Był starszym dyrektorem produktu na Twitterze od 2017 do 2019 roku i nadzorował zespół produktów konsumenckich firmy. Przypisuje mu się również pomoc w opracowaniu kilku udanych produktów Twittera, w tym osi czasu, wiadomości prywatnych i wyszukiwania.
Krishnan, który obecnie jest partnerem w firmie Andreessen Horowitz (która współfinansowała m.in Przejęcie Twittera przez Muska), jest też bliskim współpracownikiem Elona Muska, co mogłoby mu dać przewagę w wyścigu o stanowisko CEO. Dodajmy do tego jego doświadczenie w realizacji skutecznych strategii produktowych i wszechstronną wiedzę, a Sriram Krishnan wyłania się jako mocny kandydat na nowego CEO Twittera.
2. Sheryl Sandberg: była dyrektor generalna Facebooka
Innym nazwiskiem, które pojawia się na wielu listach potencjalnych kandydatów, jest Sheryl Sandberg. Jest byłym dyrektorem operacyjnym (COO) w Facebooku, a wcześniej była wiceprezesem globalnej sprzedaży i operacji online w Google Inc., gdzie pracowała przez dwa lata, zanim dołączyła do Facebooka w 2008 roku.
Jednym z największych wyzwań Twittera zawsze było zarabianie na platformie bez zniechęcania zwykłych użytkowników Niebieski na Twitterze obecnie robi. Sandberg ma doświadczenie w technologii, marketingu i reklamie (kierowała rozwojem Google AdWords i AdSense) może być idealną kombinacją, która pomoże Twitterowi osiągnąć ten cel, zachowując jednocześnie przyjazność dla użytkownika platforma.
Sheryl Sandberg zrezygnowała z aktywnej roli na Facebooku w 2022 roku, więc jeśli Twitter zdecyduje się ją ścigać, będą musieli sprawić, by było to warte jej czasu.
3. Changpeng Zhao: CEO Binance
Innym potencjalnym dyrektorem generalnym Twittera jest Changpeng Zhao, założyciel i dyrektor generalny Twittera Binance, jedna z wiodących światowych giełd kryptowalut.
Zhao ma bogate doświadczenie w branży blockchain i wykazał się umiejętnością prowadzenia odnoszącego sukcesy biznesu. Pod przewodnictwem Zhao Binance stał się jedną z największych i odnoszących największe sukcesy giełd kryptowalut na świecie.
Binance współfinansowało wykup Twittera przez Elona, co czyni Zhao jeszcze bardziej prawdopodobnym kandydatem na stanowisko CEO Twittera. Jego głębokie zrozumienie technologii blockchain i kryptowalut może pomóc Twitterowi zarabiać na swojej platformie w nowy i innowacyjny sposób.
Przekonania Elona o wolności słowa zrównać się na wiele sposobów z Zhao, co mogłoby zapewnić płynne przejście władzy. Prowadzenie Binance i Twittera może być dla Zhao bardzo interesującym wyzwaniem, które może mu się spodobać, ponieważ zawsze uważał Twittera za ważne narzędzie rozwoju biznesu.
4. David Sacks: współzałożyciel usługi Yammer
Czwartym potencjalnym kandydatem na CEO Twittera jest David Sacks, założyciel Craft Ventures i były COO PayPala. Sacks jest najbardziej znany ze swojej roli dyrektora generalnego Yammer, zorientowanego na biznes serwisu społecznościowego przejętego przez Microsoft w 2012 roku.
Sacks jest doświadczonym liderem, który zajmował wysokie stanowiska w firmach takich jak PayPal i Yammer. Jest także bliskim współpracownikiem Elona Muska i podziela wiele jego przekonań i wartości. Cytuje się, że Sacks powiedział, że jedyną rzeczą, w której on i Musk się nie zgadzają, są „Szachy”.
Tipping Sacks na stanowisko numer jeden na Twitterze byłby dla Muska świetnym sposobem na wyznaczenie kogoś, kto podziela jego wizję i wartości, przy jednoczesnym zatrudnieniu doświadczonego lidera. Będąc u steru Yammera przez siedem lat, Sacks ma głębokie zrozumienie sfery sieci społecznościowych i może wnieść do Twittera nowe pomysły, które mogą pomóc ustabilizować i rozwinąć platformę.
5. Jason Calacanis: anioł biznesu
Innym kandydatem na stanowisko CEO na Twitterze jest Jason Calacanis, anioł biznesu, który był wczesnym zwolennikiem Ubera, Robinhood i Thumbtack. Calacanis jest znany ze swojej pracy w branży technologicznej, zaczynał jako reporter i ostatecznie założył Open Angel Forum, wydarzenie łączące aniołów biznesu i założycieli.
Calacanis jest jednym z najbliższych powierników Muska i został zacytowany jako „CEO Twittera to moja wymarzona praca” w wiadomości do Muska, per TechCrunch. Inne części wiadomości tekstowych ujawniają, że Calacanis sugeruje sposoby zwiększenia wartości i rentowności platformy, a Musk jest otwarty na pomysły.
To, czego Calacanisowi brakuje w konkretnym doświadczeniu w prowadzeniu firm w mediach społecznościowych, nadrabia ogromną znajomością branży technologicznej i bliskim związkiem z Muskiem. Gdyby został wybrany na kolejnego dyrektora generalnego Twittera, mógłby wnieść świeże spojrzenie i pomysły, które pomogą w rozwoju platformy.
6. Lex Fridman: badacz sztucznej inteligencji
Na naszej liście potencjalnych kandydatów na CEO Twittera znajduje się również Lex Fridman, badacz sztucznej inteligencji w MIT, choć bardziej znany ze swojego podcastu. Fridman jest innowacyjnym myślicielem, który przeprowadził szeroko zakrojone badania w dziedzinie sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego.
Ale przede wszystkim Fridman znajduje się na tej liście, ponieważ zaoferował również prowadzenie firmy i otrzymał już odpowiedź (choć warunkową) od pana Muska.
W mało prawdopodobnym przypadku, gdy obaj osiągną porozumienie, Fridman może zostać nowym dyrektorem generalnym Twittera.
Kto będzie prowadził Twittera, gdy Elon Musk zrezygnuje?
Na tym etapie nie można przewidzieć, kto zastąpi Elona Muska na stanowisku szefa Twittera, jeśli i kiedy ustąpi; jednak z pewnością jest wielu kandydatów, którzy mogliby wnieść coś wyjątkowego do stołu, gdyby zostali wybrani do tej roli. Wymieniliśmy tutaj sześciu potencjalnych kandydatów do tej pracy, ale może być ich znacznie więcej.
Ostatecznie to Musk zdecyduje, kto będzie najlepiej pasował do tego zadania, i jak dotąd nie wskazał, kto to może być. Wszystko, co możemy zrobić, to czekać i zobaczyć, kogo wybierze na prowadzenie Twittera w najbliższej przyszłości, i mieć nadzieję, że sprosta wyzwaniu.
