8 nadużywanych słów kluczowych, które powinieneś usunąć ze swojego profilu LinkedIn

Młodzi profesjonaliści mają tendencję do nadużywania modnych słów na LinkedIn. Myślą, że kwieciste słowa przyciągną możliwości kariery, ale w rzeczywistości przesady sprawiają, że profile wyglądają na ogólne i sprzedażowe. Niektórzy uważają je nawet za irytujące.

Aby wywrzeć solidne wrażenie, wyczyść swój profil na LinkedIn. Zastąp te nadużywane, ogólne modne hasła dokładnym, prostym podsumowaniem swojej tożsamości zawodowej.

1. Udany

Określenie „sukces” jest niejasne i subiektywne. Ludzie definiują to różnie – pochopne nazywanie siebie sukcesem nie mówi nic o twoim życiu zawodowym. W końcu różne osiągnięcia dają poczucie spełnienia.

Zamiast wygłaszać bezpodstawne twierdzenia, wyliczaj swoje osiągnięcia zawodowe. Wymień kilka godnych uwagi systemów, projektów, innowacji lub rozwiązań, które opracowałeś w trakcie swojej kariery. Spraw, aby ludzie zrozumieli, dlaczego uważasz się za odnoszącego sukcesy.

Aby jeszcze bardziej pokazać swoje umiejętności, dodaj umiejętności do swojego profilu na LinkedIn. Możesz pokazać do 50 pozycji, chociaż powinieneś je wyróżnić twarde i miękkie umiejętności związane z twoim zawodem. Lista losowych cech wygląda na spam.

Poproś współpracowników, aby pochwalili się Twoimi umiejętnościami na LinkedIn. Potencjalni partnerzy biznesowi uznają cię za bardziej imponującego, jeśli strony trzecie mogą ręczyć za twoje umiejętności.

2. Zmotywowany

Motywacja napędza pasję i determinację. Zmotywowana osoba codziennie wykonuje żmudną, wyczerpującą pracę w dążeniu do celu. Zarówno pracodawcy, jak i klienci uwielbiają pracować z zaangażowanymi profesjonalistami.

Pomimo znaczenia zaangażowania w miejscu pracy, nie powinieneś po prostu opisywać siebie jako zmotywowanego. Afiszowanie się określeniem „zmotywowany” na swoim profilu daje znikome rezultaty. Wszyscy na LinkedIn są zmotywowani — w końcu łączą się ze specjalistami z branży i szukają odpowiednich możliwości.

Udowodnij swoją determinację danymi. Przypomnij sobie najbardziej wyczerpujące projekty, które zrealizowałeś, zilustruj długie godziny i wyjaśnij wyniki swojego zaangażowania. Możesz je wymienić w sekcjach „Organizacje” oraz „Wyróżnienia i nagrody” w swoim profilu.

3. Twórczy

Kreatywność różni się w zależności od osoby. Zamiast nazywać siebie kreatywnym, pokaż swoje umiejętności za pomocą odpowiednich próbek. LinkedIn obsługuje różne formy mediów. Przesyłaj filmy, zdjęcia, nagrania głosowe i blogi na tę dynamiczną platformę mediów społecznościowych — nie ograniczaj się do niejasnych opisów.

Jeśli LinkedIn nadal wydaje się restrykcyjny, umieść link do swojej osobistej witryny. Możesz wstawić jeden adres URL do swojego profesjonalnego nagłówka; wybierz stronę internetową, która ilustruje Twój zestaw umiejętności i zawiera listę wszystkich Twoich usług. W ten sposób widzowie nie będą odbijać się między stronami. Jeśli chodzi o dokumenty uzupełniające, skorzystaj z sekcji Polecane. Zawiera wiele linków, więc nie krępuj się zaprezentować kilku stron internetowych, portfolio online, artykułów i filmów.

Kreacje niedoświadczone w projektowaniu stron internetowych powinny korzystać kreatory witryn bez kodu. Mogą uruchamiać witryny w ciągu kilku godzin.

4. Duże doświadczenie

Wyrażenie „rozległe doświadczenie” brzmi niejasno i sprzedażowo. Nie odmierza czasu. Bezkrytyczne mówienie, że masz duże doświadczenie, tylko zmyli czytelników. Małe i średnie firmy oraz marketerzy często używają tego wyrażenia, aby ich marka wyglądała na bardziej wiarygodną, ​​chociaż rzadko się to sprawdza.

Zastąp „rozległe doświadczenie” dokładnym, wyraźnym podsumowaniem historii pracy. W sekcji Doświadczenie swojego profilu wymień swoje poprzednie firmy. Podziel się, gdzie pracowałeś, co robiłeś i jak długo z nimi przebywałeś.

Wspomnij także o wszelkich przerwach w karierze, które miałeś. Nie musisz wchodzić w szczegóły, ale daj ludziom wyobrażenie o rozwoju swojej kariery. Być może chwilowo przestałaś pracować po porodzie, skupiłaś się na freelancingu w czasie pandemii lub zapuściłaś się w inną branżę.

5. Odpowiedzialny

Jako pracujący dorosły już oczekuje się od ciebie odpowiedzialności. Chwalenie się tym w nagłówku LinkedIn Professional nie przyciągnie możliwości biznesowych i zawodowych. Wręcz przeciwnie, możesz nawet wyłączyć niektórych ludzi.

Aby uzyskać bardziej przyciągający uwagę profil, wylicz, które umiejętności, cechy i zdolności sprawiają, że jesteś odpowiedzialnym profesjonalistą. Powiedzmy, że jesteś pisarzem. Udowodnij swoją niezawodność, podkreślając, że nigdy nie przekraczasz terminów, przesyłasz bezbłędne prace, dokładnie sprawdzasz fakty i skrupulatnie samodzielnie redagujesz.

Popieraj swoje obietnice referencjami. Odwiedzający profil uwierzą w Twoje roszczenia tylko wtedy, gdy osoby trzecie, takie jak klienci, pracodawcy i współpracownicy, poręczą za Ciebie.

6. Innowacyjny

Stwierdzenie, że masz innowacyjny umysł, jest śmiałym, ale powszechnym twierdzeniem. Każdy chce zakłócić branżę. Startupy inwestują miliardy w rozwój nowych modeli biznesowych, technologii i systemów.

Jednak nie musisz odkrywać kolejnej wielkiej rzeczy. Podczas gdy postęp w branży unowocześnia procesy biznesowe, innowacje nie ograniczają się do przełomowych wynalazków. Zamiast tego zbadaj inne sposoby zademonstrowania innowacyjnego myślenia.

Na LinkedIn możesz udostępniać swój najbardziej znaczący wkład, programy i transakcje w sekcji Projekty. Upewnij się, że wyraźnie opisałeś swoją rolę. Wyjaśnij, jak Twoje pomysły wpłynęły na projekt, Twoich współpracowników i firmę. Wspomnij także o innych współautorach, aby uzyskać wiarygodność.

Jeśli chcesz dotrzeć do szerszego grona odbiorców, przesyłaj treści o swoich innowacyjnych pomysłach. Porozmawiaj o nich szczegółowo. Możesz nagrywać podcasty, nagrywać filmy lub pisać blogi na LinkedIn.

7. Analityczny

Umiejętności analityczne są niezbędne w każdej branży. Dokonywanie obiektywnych, świadomych osądów wymaga szeroko zakrojonej analizy danych, co może okazać się trudne pod presją. Twoje emocje mogą wziąć górę podczas operacji z dużą prędkością.

Chociaż bycie analitycznym jest atrakcyjne, samo wspomnienie o tym na swoim profilu na LinkedIn nie zrobi na nikim wrażenia. Udowodnij, że potrafisz podejmować szybkie, racjonalne decyzje. Wymień główne projekty, w których Twoje główne obowiązki obejmują dogłębne badania, analizę danych i krytyczne myślenie.

Podobnie wykaż się biegłością w używaniu narzędzia do analizy danych. Kwantyfikują procesy biznesowe i codzienne operacje. Opanowanie programów, które automatycznie pobierają dane, zapewnia przewagę nad konkurencją. Ręczne wprowadzanie danych to strata czasu i energii.

8. Guru

Wartość słowa „guru” spadła. Chociaż pierwotnie składał się z ekspertów branżowych i autorytetów, obecnie większość z nich to samozwańcy. Tysiące fałszywych guru nauczają tematów, które ledwo rozumieją. Zaślepiają początkujących profesjonalistów podejrzane plany szybkiego wzbogacenia się i sprzedawać zawyżone, podrzędne programy.

Biorąc pod uwagę negatywne konotacje tego terminu, unikaj go całkowicie. Postępuj zgodnie z tą samą zasadą dla jego synonimów, np. mentor, wiodący ekspert i lider myśli. Nazywanie siebie takimi rzeczami jest bezpodstawną arogancją.

Zamiast chwalić się samozwańczymi tytułami, podziel się swoimi referencjami. Wymień szkoły i uniwersytety, do których uczęszczałeś, a także ukończone programy, kursy, zajęcia i certyfikaty. Opowiedz ludziom o swoim wykształceniu. Pozwól im ocenić Twoją reputację i wiarygodność w oparciu o rozległe szkolenia i doświadczenie w branży.

Zasadniczo unikaj języka sprzedaży na LinkedIn. Zamiast wyliczać swoje cechy i cechy, przedstaw niezbity dowód swoich kompetencji. Możesz poprosić o rekomendacje umiejętności, promować swoją osobistą witrynę internetową, przesyłać oryginalne posty na blogu i angażować się w swoją sieć.

Po edycji profilu LinkedIn ponownie przejrzyj swoje CV. Może również zawierać tandetne modne hasła. Specjaliści od zatrudniania każdego dnia spotykają dziesiątki kandydatów z rzekomą pasją, zorientowanych na cel i karierę - wyróżnij się na tle konkurencji.