Jeśli zarządzanie jest celem kariery, wiesz, że będziesz potrzebować czegoś więcej niż doświadczenia zawodowego, aby wyróżnić się w kolejnym awansie. Uzyskanie certyfikatu z umiejętności zarządzania potwierdza Twoje kompetencje do kierowania zespołem, dając Twojemu pracodawcy pewność, że posiadasz umiejętności niezbędne do skutecznego zarządzania zespołem.

Wiele certyfikatów przywódczych zapewnia określone umiejętności przywódcze, które można wdrożyć w dowolnej branży. Niektóre certyfikaty są samodzielne, a inne zawierają element wirtualnej klasy. Niezależnie od preferowanego stylu uczenia się, możesz znaleźć certyfikat przywództwa, który uczy w ten sposób.

Certyfikacja obejmuje siedem kursów, które nauczą Cię podstaw skutecznego kierowania organizacjami, zespołami i ludźmi oraz tworzenia narzędzi do analizy sytuacji biznesowych. Kursy trwają około ośmiu miesięcy i nie są spełnione żadne warunki wstępne.

Pod koniec procesu certyfikacji stworzysz plan przywództwa i zarządzania, w którym wdrożysz to, czego się nauczyłeś w sytuacji biznesowej. Certyfikacja zapewnia praktyczne, eksperymentalne zadanie, które zapewnia korzystną praktykę i tworzy wartość z perspektywy potencjalnego pracodawcy. Siedem kursów objętych tym certyfikatem to:

instagram viewer

  • Zespoły wiodące: Rozwijanie się jako lider
  • Wiodące zespoły: budowanie efektywnych kultur zespołowych
  • Projektowanie Organizacji
  • Zarządzanie Organizacją
  • Strategia biznesowa
  • Strategia korporacyjna
  • Strategiczne przywództwo i zwieńczenie zarządzania

Jeśli szukasz sposobu na rozwijanie swoich umiejętności przywódczych, który nie jest tak czasochłonny, możesz sprawdzić narzędzia potrzebne każdemu kierownikowi zespołu i liderowi.

Kurs buduje umiejętności krytyczne dla osobistego szczęścia, motywacji zespołu i zarządzania czasem, niezależnie od tego, czy zarządzasz całą firmą, czy małym zespołem. Ten kurs jest przeznaczony dla liderów firm, założycieli i każdego, kto zarządza dwiema lub więcej osobami, które mają nadzieję na awans przywództwa w przyszłości.

Praktyczne umiejętności przywódcze Udemy obejmują:

  • Dlaczego możliwość wymiany jest czymś pozytywnym.
  • Praktyzowanie głównych teorii akademickich.
  • Rozwijanie umiejętności i zaufania do Twoich pracowników.
  • Tworzenie idealnej równowagi monitorowania i delegowania.
  • Świadomość typowych błędów, które negatywnie wpływają na Twoją wiarygodność.
  • Jak spersonalizować swoje podejście i motywować zespoły.
  • Co sprawia, że ​​lider jest świetny?

Certyfikacja odbywa się w 100% online i jest samodzielna, obejmując 43 wykłady spośród siedmiu kursów trwających dwie godziny i 51 minut. Jeśli masz problemy z dzieleniem się obciążeniem pracą, sekcja poświęcona znalezieniu równowagi między monitorowaniem a delegowaniem może być korzystna. Delegowanie jest obowiązkową umiejętnością przywódczą, aby zmniejszyć obciążenie pracą.

Certyfikacja jest przeznaczona dla nowych menedżerów lub tych, którzy chcą nim zostać. Jest to dwumiesięczny program składający się z materiałów kursu online i kompleksowego komponentu w klasie, przy czym praca nad projektem wymaga od 10 do 20 godzin pracy poza godzinami zajęć.

Instruktorzy certyfikacji opracowali ten certyfikat, aby zapewnić Ci umiejętności:

  • Szybko zwiększ swoje umiejętności przywódcze i strategiczny punkt widzenia.
  • Podejmij dodatkowe obowiązki.
  • Buduj swoją efektywność w organizacji.

Tematy objęte tym certyfikatem obejmują:

  • Zarządzanie umysłem: Ukryte uprzedzenia i miejsce pracy.
  • Zarządzanie zmianami.
  • Tworzenie organizacji zorientowanej na klienta.
  • Negocjacje i komunikacja: zintegrowane podejście.
  • Kultywowanie myślenia strategicznego.
  • Moc przywództwa z mocnymi stronami i inteligencją emocjonalną.

Po uzyskaniu certyfikatu zaktualizuj swoje CV, dodając umiejętności zarządzania, aby pokazać, że jesteś dobrym liderem zespołu.

Chociaż nie ma żadnych formalnych wymagań wstępnych do ukończenia certyfikacji, twórcy kursów zalecają posiadanie doświadczenia w pracy na stanowisku kierowniczym. Instruktorzy opracowali program certyfikacji, aby pomóc Ci zbudować umiejętności i wiedzę niezbędną do odniesienia sukcesu jako lider.

Wypełniając certyfikat, demonstrujesz zrozumienie autentycznego przywództwa i poprawiasz swoje umiejętności przywódcze zgodnie z zajmowanym stanowiskiem. Poniżej znajduje się zarys kursów, które podejmujesz w celu uzyskania certyfikatu. Każda lekcja trwa dwa tygodnie i wymaga pięciu godzin twojego czasu:

  • Międzynarodowe przywództwo: ewolucja teorii zarządzania i przywództwa.
  • Międzynarodowe przywództwo: Etyczne przywództwo i podejmowanie decyzji.
  • Przywództwo międzynarodowe: Polityka i filozofia w przywództwie.

To kolejna certyfikacja, która nie ma żadnych wymagań wstępnych. Zajmuje to cztery miesiące, przy około dwóch godzinach pracy tygodniowo. Certyfikacja odpowiada na potrzeby współczesnych firm, które obejmują IT, zarządzanie produktami, transformację cyfrową i myślenie projektowe.

Specjalizacja obejmuje kompetencje przywódcze i ich znaczenie dla biznesu. Obejmuje cztery klasy:

  • Transformacja cyfrowa
  • Myślenie projektowe na rzecz innowacji
  • Zarządzanie produktami cyfrowymi: nowoczesne podstawy
  • Strategia IT zorientowana na klienta

Certyfikacja kończy się zastosowanym projektem edukacyjnym. W tym projekcie wykorzystujesz ramy transformacji cyfrowej Boston Consulting Group, aby ustanowić możliwe do działania podejście do zarządzania Twój produkt pomyślnie i przyspieszyć proces prototypowania, aby strategicznie dostosować go do wdrożenia w IT infrastruktura.

Certyfikacja Inclusive Leadership to 3-miesięczny kurs, który wymaga od jednej do dwóch godzin tygodniowo. Na tym kursie nauczysz się umiejętności tworzenia integracyjnej kultury w miejscu pracy, wykorzystując siłę różnorodności poprzez wzmacnianie swoich umiejętności przywódczych włączających.

Program uczy, jak zastosować umiejętności przywódcze włączającego z E.A.C.H.

  • Wzmocnienie
  • Odpowiedzialność
  • Odwaga
  • Pokora

W tym programie są trzy zajęcia, a każda lekcja trwa cztery tygodnie:

  • Zostań odnoszącym sukcesy liderem.
  • Wyjdź poza równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.
  • Prowadzenie z efektywną komunikacją.

Umiejętności, których nauczysz się w ramach tego certyfikatu, można uwzględnić w umiejętności przywódcze, które pozwalają przejąć kontrolę nad każdą sytuacją.

Nie ma żadnych wymagań wstępnych dla tej certyfikacji. Jeśli jesteś akredytowany przez National Association of State Boards of Accountancy (NASBA), z przyjemnością usłyszysz, że po ukończeniu tego certyfikatu otrzymasz 4,6 punktu.

Instruktorzy stworzyli ten certyfikat, aby wypełnić lukę między stuletnią nauką a dzisiejszymi menedżerami. Ten certyfikat jest tworzony dla następujących osób:

  • Menedżerowie kierujący zespołem.
  • Menedżerowie poszukujący narzędzi i spostrzeżeń, które pomogą im skuteczniej zarządzać zespołem.
  • Profesjonaliści, którzy chcą podnieść swoje umiejętności kadrowe.
  • Profesjonaliści, którzy chcą dowiedzieć się więcej o ludzkich zachowaniach.

Zajęcia prowadzone w ramach tego certyfikatu obejmują:

  • Wstęp
  • Nasz mózg
  • Nasze programowanie genetyczne
  • Nasze wcześniejsze doświadczenia
  • Nasze środowisko/kontekst
  • Wniosek

Certyfikacja odbywa się w 100% online i jest samodzielna, obejmując 34 wykłady spośród sześciu kursów trwających trzy godziny i trzy minuty.

Posiadanie stopnia naukowego lub dyplomu może doprowadzić cię do drzwi, ale ciągła edukacja jest sposobem na zmaksymalizowanie czasu, gdy już tam jesteś. Jeśli jesteś menedżerem lub starasz się nim być, doskonalenie umiejętności przywódczych jest najlepszym sposobem na osiągnięcie sukcesu.

Koszt, wymagania czasowe i umiejętności, które zapewnia certyfikat, to czynniki, które należy wziąć pod uwagę przy podejmowaniu decyzji, który certyfikat przywództwa jest dla Ciebie odpowiedni. Umiejętności przywódcze mogą pomóc poprawić Twoje życie w pracy i w domu, więc możesz zainteresować się wskazówkami dotyczącymi zarządzania czasem, które pomogą Ci stać się liderem w życiu i pracy.