Prawdopodobnie poświęciłeś wiele godzin na stworzenie idealnego CV, ale czy wiesz, że istnieją różne rodzaje CV? W zależności od Twojego doświadczenia i zainteresowań możesz wybrać różne rodzaje CV, aby podkreślić odpowiednie umiejętności i przyciągnąć uwagę rekrutera.
Jakie są rodzaje CV?
Przygotowanie dobrego CV to pierwszy krok w poszukiwaniu pracy. Twoje CV jest niezbędne, aby wywrzeć wrażenie na rekrutującym i może stworzyć lub złamać Twoje perspektywy pracy. Dobrze przygotowane CV jest kluczem do otwarcia nowych drzwi w poszukiwaniu pracy i rozwoju kariery.
Jak więc stworzyć idealne CV? Najpierw wybierz rodzaj CV. W tym miejscu pokażemy Ci trzy główne rodzaje CV.
Historia chronologiczna
Większość z nas zna tradycyjne CV, w którym wymieniamy nasze doświadczenia zawodowe od najnowszego do najwcześniejszego. Ten rodzaj życiorysu jest życiorysem chronologicznym.
Funkcjonalne CV
Innym rodzajem życiorysu jest życiorys funkcjonalny, w którym nie musisz wymieniać swojego doświadczenia zawodowego chronologicznie, ale wymieniać je na podstawie swoich umiejętności. Nazywane również CV oparte na umiejętnościach, może być przydatne dla osób z dużym doświadczeniem w różnych dziedzinach oraz dla tych, którzy mają przerwy w karierze.
Hybrydowe lub kombinowane CV
Hybrydowe CV łączy to, co najlepsze z obu światów, w którym wymieniasz zarówno swoje doświadczenie zawodowe, jak i jednocześnie zwracasz uwagę na swoje umiejętności.
Zalety hybrydowego CV
Twoje zaufane tradycyjne CV zapewnia Ci pracę. Dlaczego więc potrzebujesz nowego rodzaju CV? CV hybrydowe może być potężnym narzędziem do poszukiwania pracy. Oto jak:
Młodzi profesjonaliści
Jeśli wybierzesz hybrydowe CV na początku kariery, masz przewagę. Być może nie masz dużego doświadczenia, aby wymienić je w chronologicznym CV. Możesz przedstawić swój zestaw umiejętności jako funkcjonalne CV i dodać doświadczenie stażysty lub wolontariusza w porządku chronologicznym.
Aby zmienić karierę
Kiedy przechodzisz do nowej kariery, hybrydowe CV jest twoją przepustką do sukcesu. Zamiast wymieniać swoje doświadczenie zawodowe po kolei, co może być nieistotne dla nowej pracy, możesz przedstawić odpowiedni zestaw umiejętności zdobytych dzięki temu doświadczeniu.
Pomijanie luk w karierze
Masz więc luki w karierze i niechętnie umieszczasz je w swoim CV? Hybrydowe CV jest tutaj na ratunek. Chociaż całkowite ukrywanie braków w karierze nie jest dobrym pomysłem, z pewnością możesz je złagodzić, akcentując swoje umiejętności w hybrydowym CV.
Możesz również zaprezentować odpowiednie umiejętności, które zdobyłeś podczas przerwy, co może nie być możliwe w przypadku tradycyjnego CV.
Doświadczenie w różnych branżach
Czy jesteś doświadczonym profesjonalistą z dużym doświadczeniem w różnych dziedzinach? Hybrydowe CV to wszystko, czego potrzebujesz, aby oddać sprawiedliwość swojemu wyjątkowemu zestawowi umiejętności i ogromnemu doświadczeniu.
Pozytywne wrażenie
Funkcjonalne CV jest jak CV hybrydowe i można go używać we wszystkich powyższych sytuacjach. Jednak osoby rekrutujące często unikają życiorysów funkcjonalnych, ponieważ osoby poszukujące pracy zwykle wybierają życiorysy funkcjonalne, aby ukryć przerwy w karierze.
Jeśli zdecydujesz się na hybrydowe CV, może to być hitem wśród rekruterów z tradycyjnych firm, którzy lubią śledzić wszystkie Twoje doświadczenia zawodowe i przerwy.
Jak zaprojektować zabójcze CV hybrydowe
Przejdźmy teraz do ekscytującej części tworzenia CV, które poprowadzi Cię do nowej pracy. Nie musisz spędzać godzin na projektowaniu swojego CV z wiele dostępnych szablonów CV. Pamiętaj jednak o poniższych wskazówkach.
Wybierz krótszą trasę
Zbyt wiele stron w CV to zły pomysł. Twój menedżer ds. rekrutacji jest prawdopodobnie zbyt zajęty, aby przeglądać strony w celu uzyskania informacji. Najlepiej ograniczyć swoje CV do jednej lub dwóch stron.
Napisz silne podsumowanie
Podsumowanie CV to miejsce na Twoje umiejętności marketingowe. Powinieneś być w stanie przekonać rekrutera, że nadajesz się do pracy w zaledwie kilku linijkach. Twoje podsumowanie powinno znajdować się u góry CV i napisane w trzeciej osobie. Staraj się, aby podsumowanie było w jednym akapicie z trzema lub czterema wierszami.
Doświadczenie ma znaczenie
Menadżerowie ds. rekrutacji chcą zobaczyć Twoje doświadczenie zawodowe, więc wypisz je chronologicznie, zaczynając od ostatniej pracy. Życie się dzieje, a przerwy w karierze są nieuniknione. Jeśli masz przerwy w karierze, nie wahaj się dodać ich do swojego CV. Postępuj zgodnie z formatem podobnym do swojego innego doświadczenia zawodowego i podaj jednowierszowe wyjaśnienie.
Popisowe umiejętności
Upewnij się, że Twoje umiejętności marketingowe wyróżniają się w Twoim CV i nie chowają się w kącie. Dodaj odpowiednie umiejętności w sekcji głównej, a wszelkie inne umiejętności miękkie lub umiejętności językowe w innej sekcji. Unikaj uogólnień, takich jak doskonałe umiejętności komunikacyjne, świetny gracz zespołowy itp. Pamiętaj, aby być konkretnym i szczerym w swoich umiejętnościach.
Włącz swój słownik
W Twoim CV nie ma miejsca na błędy ortograficzne i brakujące znaki interpunkcyjne. CV wypełnione błędami gramatycznymi podpowie Twojemu rekruterowi, że nie zwracasz uwagi na szczegóły. Sprawdź dokładnie, czy w preferowanym oprogramowaniu do tworzenia CV jest włączone sprawdzanie pisowni, i dokładnie je skoryguj.
Liczby są dobre
Menedżerowie ds. Zatrudnienia uwielbiają oglądać Twoje osiągnięcia, zamiast szukać informacji w długim CV. Tak więc skróć słowa i podaj liczby i wartości procentowe — możesz natychmiast zawrzeć strunę ze swoim rekruterem.
Pozwól rekruterom dotrzeć do Ciebie
Dołącz swoje dane kontaktowe na pierwszej stronie CV. Dodaj swój adres e-mail, numer telefonu i adres strony internetowej w odpowiednich formatach.
Nie komplikuj
Chociaż korzystanie z fantazyjnych czcionek jest kuszące, trzymaj się tradycyjnych czcionek, takich jak Arial, Times, Helvetica itp., aby uzyskać profesjonalnie wyglądające CV. Nie używaj też skomplikowanych wykresów, tabel ani szablonów, które wymagają specjalistycznego oprogramowania do prawidłowego wyświetlania. Zwróć uwagę na wybrane kolory i wzornictwo — odważne wzory i jasne kolory mogą rozpraszać.
Jak utworzyć hybrydowe CV za pomocą szablonów Canva
Serwis Canva może być pomocny na wiele sposobów, aby rozwijać swoje życie zawodowe. Oto instrukcje tworzenia szybkiego hybrydowego CV w serwisie Canva.
Krok 1: Zaloguj się na swoje konto Canva. Utwórz darmowe konto, jeśli go nie masz. Kliknij na Wznawiać Sekcja.
Krok 2: Szukaj CV w Szablony Sekcja.
Krok 3: Wybierz Nowoczesne CV kategorii i wyszukaj preferowany szablon CV. Poszukaj życiorysów z historią pracy i sekcjami umiejętności lub wiedzy specjalistycznej.
Krok 4: Rozpocznij edycję szablonów z odpowiednimi szczegółami. Możesz także dodać osiągnięcia poniżej każdej umiejętności.
Krok 5: Kliknij na Udział przycisk i przejdź do Pobierać patka.
Krok 6: Zapisz swoje CV w standardowym formacie PDF.
Krok 7: Otwórz swoje CV w przeglądarce PDF i sprawdź ogólny wygląd oraz wszelkie inne problemy z formatowaniem. Jesteś teraz gotowy, aby zmierzyć się z poszukiwaniem pracy. Zacznij publikować swoje CV na tablicach ogłoszeń.
Znajdź swoją wymarzoną pracę
W hybrydowym CV możesz afiszować się swoimi umiejętnościami i doświadczeniem bez ukrywania jakichkolwiek luk w historii zatrudnienia. Dobrze zaprojektowane CV hybrydowe może pomóc Ci wyróżnić się z tłumu i spodobać się menedżerom ds. rekrutacji. Stwórz ją już dziś i aplikuj o tę wymarzoną pracę.
Jak znaleźć idealne CV w serwisie Canva
Czytaj dalej
Powiązane tematy
- Praca i kariera
- Szukanie pracy
- Wznawiać
- Kariera
O autorze
Aarthi Arunkumar jest pisarzem i fotografem mieszkającym w Toronto. Kiedyś była programistą. Po spróbowaniu zarówno pracy korporacyjnej, jak i kreatywnej, teraz cieszy się, że znajduje się w idealnym miejscu między sztuką a technologią.
Zapisz się do naszego newslettera
Dołącz do naszego newslettera, aby otrzymywać porady techniczne, recenzje, bezpłatne e-booki i ekskluzywne oferty!
Kliknij tutaj, aby zasubskrybować